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  • 【人事专员年终工作总结】关于人事助理工作总结

    时间:2019-10-23 11:17:58 来源:024文库网 本文已影响 024文库网手机站

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    人事专员年终工作总结

    新疆池嘉昊物流有限公司

    个人工作总结

    行政人事部

    马文涛

    2014-12-15

    2014年终工作总结

    时光飞逝,转眼间在新疆池嘉昊物流有限公司行政人事部工作已接近两年了。在紧张、忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事的帮助下,我边学习边工作,有进步也有不足。为使2015年有更好的借鉴和指导,现将我这一年的工作总结如下。

    行政方面:

    一、公司营业执照及组织机构代码证的变更、注销、换证、年检等。

    二、公司各类证照、公章的管理工作。

    三、收发、打印、复印相关各种文件。

    四、各部门办公用品的领用和分发工作。

    五、负责办公室环境卫生及办公室纪律。

    六、负责协助网络管理员维护及调试各部门办公设备器材。

    七、新进员工工装发放。

    八、节假日福利发放工作。

    九、每月员工餐票统计及发放工作。

    人事方面:

    一、招聘工作

    1、了解各部门新增岗位的管理及各部门人员需求状况。

    2、根据各部门人员的实际需求,有针对性、合理性招聘员工已配备各岗位。通过采取一系列切实措施:广发招聘信息、网上招聘、现场招聘、社区推荐等各种途径招聘人才,卓有成效,池宝建材库管也在紧张的招聘中,想尽一切办法,通过能想到的一切渠道来满足公司各岗位对人员的需求。

    二、建立、健全、规范人事档案管理

    1、对现有人员进行建档工作:入职表、范文写作身份证明、银行卡号、职 称证书、照片等信息,目前员工档案齐全。

    2、及时做好档案材料的收获、整理、归档。

    3、完成新员工入职、转正、调岗、离职等管理工作。

    4、实行各部门在职人员员工档案的统计工作。并对新进、转正、调薪、离职人员进行月统计并进行核对。

    5、人才库档案管理工作。提高后期招聘效率。

    三、薪酬及福利管理

    1、2014年,新东方池嘉昊物业服务有限公司薪酬支出截止2014年11月份共计:236.1万元。

    2、公司转正员工基本购买了社会保险,截止2014年11月份公司单位部分社会保险支出费用51.64万元。其中企业基本养老保险支出31.97万元;失业保险支出:3.2万元;

    城镇职工基本医疗保险支出:14.39万元。工伤保险支出:0.8万元;生育保险支出:1.28万元;

    3、公司所有人员社会保险的购买与社保一卡通的办理,员工社保信息的变更与办理,本年度办理社保一卡通8张,员工工伤申报及报销0人。

    为体现公司对员工的关怀,公司特在三八节、高温时节、中秋国庆、春节等国家法定节假日送出节日福利。在今年7月份公司组织全体员工去菊花台出游,大家积极参加拔河比赛等游戏并都收获了小礼品。

    四、员工培训工作

    1、完成新入职人员的培训工作:员工入职管理规定、考勤管理办 法、工作纪律等。

    2、协助消防安保部完成新入职人员的岗前消防安全意识培训。

    五、劳动合同管理

    负责劳动合同签订、续签及管理工作,2014全公司新签劳动合同

    13份思想汇报专题,续签劳动合同41份;目前,公司缴纳社保员工均已签订劳动合同,无未签订劳动合同产生的纠纷情况。有部分员工为退休返聘及劳动关系挂在其他单位人员,为规避劳动风险,我部门要求此类人员提交退休证及劳动关系证明。

    六、绩效管理

    为保证工作计划节点的顺利完成,每月严格执行考核,对计划的完成起到了很大的推动作用。截止到11月份,公司各部门绩效考核扣款合计:1.4万元

    七、员工关系

    1、了解各部门员工的思想动态,并向公司管理层提出员工想要得 到的合理化建议。

    2、与离职人员进行面谈,了解离职员工离职的真实原因及思想 动态。

    3、配合各部门工作,协助处理各种突发事件

    八、公司人员的基本信息

    1、公司人员的基本信息。

    新疆新东方池嘉昊物业服务有限公司现有在职员工74人,公司领导层为2人,部门经理人员为7人,其中市管中心人员为70人,其中保安28人,保洁为17人。

    2、最全面的范文参考写作网站新疆池宝建材有限公司现有在职员工11人。

    3、2014年公司人员的离职数据分析

    下页 余下全文

      以上就是《人事专员年终工作总结》的范文全部内容,主要描述员工、公司、工作、人员、各部、招聘、劳动合同、有限公司,觉得好就按(CTRL+D)收藏下。

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