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  • [林业局计生工作总结] 林业局工作总结

    时间:2019-10-01 10:27:40 来源:024文库网 本文已影响 024文库网手机站

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    篇一:林业局计生工作总结

    林业局计生工作总结

    一年来,林业局工会在局党委的领导下,在市总工会的指导下,紧紧围绕局党委“把富民林业推向全市,把形象林业推向黄冈,把经济林业推向全省,把景观林业推向世界。”坚持以人为本的科学发展观,充分发挥工会组织在推进改革,促进发展,维护稳定中的重要作用,围绕中心,服务大局,主要做了以下几项工作:

    一、开展献爱心送温暖活动,为困难职工和灾区人民排忧解难。

    4月14日青海省玉树县发生7.1级地震后,局工会积极响应市委市政府的号召,迅速行动起来,组织林业系统广大干部职工捐款献爱心活动,共计捐款7400元,以实际行动支援了青海灾区人民的抗震救灾斗争。

    春节期间对40余名困难职工进行走访慰问,将7160元现金送到困难职工手中,“三八”期间走访慰问单亲和困难女职工,为困难职工排忧解难,维护了林业的稳定。

    二、制度创新,为职工撑一把“保护伞”

    林业局工会为了完善社会保障体系,进一步弘扬中华民族团结友爱,扶贫帮困的优良美德,解决林业系统广大干部职工由于大病、重病或重大家庭变故而导致的生活困难,建立由行政主导,工会运作,职工单位参与的帮扶机制,范文TOP100结合林业实际,各单位根据在编职工人数,按每人50元/年的标准进行爱心捐助,如中断缴纳,中断的年份职工不享受捐助资金的补助,接受外界的资助和捐赠,对捐助资金积累和增值,职工捐助人数385人,已收到爱心捐助资金46850元。

    这次创新制度,使职工感到工会的温暖,深受广大职工的称赞,充分调动了职工工作积极性,增强了工会的凝聚力和战斗力。

    三、积极组织职工参加全市文体活动,增强职工的自身素质

    为了丰富广大职工的文体活动,增强干部职工的自身素质,促进我市三个文明建设的协调发展,努力建设和谐麻城,5月19日局工会积极组织男女两个乒乓球团队,参加麻城市第七届文明单位乒乓球赛。男团虽然是首次组团参加全市组织的大型体育运动,但也进入全市前30名。女子乒乓球队在组队时间短,比赛经验不足的情况下,巧妙布局,沉着应战,发扬奥运健儿顽强拼搏、团结协作的集体主义精神,摒弃个人荣誉,通过与对手多轮的激战,力挫群雄,成为赛场上一匹黑马,取得了团体第三名的好成绩,麻城市林业局从此跻身于全市乒乓球排名前三甲,对于整个麻城农口系统而言具有里程碑式的意义,林业参赛职工在全市人民面前展现了林业人的精神风貌,提升了林业的地位。

    四、开展“三八”纪念活动

    今年是“三八”国际劳动妇女节百年大庆之年,林业系统各工会以纪念“三八”国际劳动妇女节100周年为契机,本着务求实效的原则,范文写作结合实际,精心组织,开展了内容丰富,形式多样的纪念活动,西张店林场和五脑山林场及局机关在“三八”期间对全体女职工进行全面体检,保障女职工们的健康体魄、饱满的工作热情;开了“茶话会”,让领导和女职工们欢聚一堂,增强了沟通,促进了和谐,增强了女职工的责任感和使命感,营造了尊重妇女,关爱女性,平等发展的良好氛围,激励广大女职工与时俱进,开拓创新。

    篇二:林业局个人工作总结

    个人工作总结

    本人一年以来在林业局领导及同志们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了较大提高,比较圆满的完成了各项的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年以来的工作情况汇报如下:

    一、强化政治思想,提高工作效率

    作为一名林业工作者,我服从单位的工作安排,遵守单位纪律,工作目的明确,态度端正,认真钻研业务,尊敬领导,配合领导做好单位的各项工作,坚持加强对政治思想方面的学习,解放思想,更新观念,最全面的范文参考写作网站积极参加单位组织的各项政治活动,使自己能够树立正确的世界观,价值观和人生观,坚持三个代表重要思想,落实科学发展观。通过自己的努力学习,铭记保持祖国统一、民族团结的重要性,团结同事,事事都能抢着干,拥护党的各项方针政策,能够时刻与党的思想保持高度一致,勤奋刻苦,提高能力,做政治笔记,从不放松自己的政治理论学习。

    二、业务学习方面

    认真学习业务知识,重点学习《中华人民共和国森林法》、《森林法实施条例》、《行政许可法》、《林业行政处罚》、《林业行政许可》、《广西壮族自治区木材运输管理条例》、《森林防火条例》、《广西壮族自治区森林防火实施办法》等林业法律规。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点并结合自己的执法工作,对工作中存在的不足方面,进行有针对的学习,积极参加局里开展的各项执法培训,不断提高自己的办案能力。为自己依法行政、依法处罚打下坚实的理论基础。

    三、工作方面

    我一直以林政稽查大队为家,以林业局为家,以“一切为了工作”为准绳,坚持早到岗,晚离岗,工作积极认真,按照领导的安排完成各项工作。认真履行职责,工作积极主动。对每一车木材都认真检查、

    仔细核对,逐项检查每一张木材运输证件,按程序办理各种林业行政案件,认真准确地收集各项林政案件的材料,客观公正的反映材料的真实性,把握好各项法律法规,依法行政、依法处罚、秉公执法、不循私舞弊,坚持按工作要求,文明执法、礼貌待人、以理服人,正确运用各种法律法规条款,责任心强、奋发进取、态度积极、敢于负责、不计较个人得失,工作勤勉、兢兢业业、任劳任怨;工作随叫随到,白天正常按时上下班,晚上积极出夜勤,在工作中讲究工作方法,效率较高,能按时或提前完成领导交办的工作,成绩突出、效果良好。在做好本职工作的同时,还参加各级林业主管部门开展的各项林业执法专项整治行动;思想汇报专题积极参加政府部门维稳工作等活动;服从局中心工作。

    本人在2011年的一年里共参与查处各类林政案件75起,查处率百分百,适用法律法规恰当,无复议败诉案件发生。

    综上所述,自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。但还有很多不足之处,特别在林地执法、种苗执法和林木检疫执法方面的能力非常薄弱,案件查处力度不够。因此,我将再接再厉,争取更大的进步,为以后的林业工作跨越式发展做出自己的贡献。

    xxx林业局:xxx

    2011年x月x日

    篇三:林业局个人工作总结

    林业局个人工作总结

    一、推进重点工程,加强生态建设

    五年来,我市实施的重点工程主要有退耕还林工程、天然林保护工程、市区视野区生态治理工程以及野生动植物保护区建设。这些工程的建设,从根本上改变了生态恶化的趋势,为建设长江上游生态屏障奠定了坚实的基础。

    (一)如期完成视野区生态治理工程规划任务。1999年,为加快山水园林城市建设,市委市政府将市区视野区生态治理工程纳入了市政建设五大重点工程。XX年,为进一步推进工程建设,市局调整思路,突出重点,将工程造林规划范围内的马兰山、三堆子、枣子坪、渡口桥南等宜林地段作为造林绿化重点区域。遵循“先绿化后改造,先覆盖后提高”的原则,XX年完成“三年栽上树”的目标,经过两年的抚育管护,林象有明显提升,今年实现了“五年绿起来”的目标。工程完成人工造林2.32万亩,累计投入824万元。为全面提升城市形象,绿化美化视野区景观,各区县也开展了大规模的全民义务植树基地建设和每年“6.29”雨季万人植树活动,市、县、乡各级建设起了绿化示范点21个。

    (二)广泛实施退耕还林工程:“十五”期间,严格按照国家、省有关退耕还林政策规定,在“统一规划,成片治理,突出重点,先易后难”的原则指导下,切实把握“林权是核心,给粮(钱)是关键,种苗要先行,干部是保证”这几个主要环节,通过各工程县(区)广大干部、群众的共同努力,工程得以顺利实施,累计完成退耕地还林18.4万亩,其中生态林15.77万亩,经济林2.63万亩,完成退一还二荒山造林20万亩,封山育林0.5万亩,新增林地38.4万亩。工程涉及59个乡(镇)、360个村、XX个社、64800户农户,经检查验收合格后,将粮食补助83550吨、现金补助15435.6万元全额及时发放到了农户。工程为增加农民收入,调整农业产业结构起到了巨大的作用。初期实施的项目已经初见成效,我市的茶叶、芒果、枇杷、核桃等产业的发展壮大都得到的退耕还林政策的推动。

    超计划完成农业综合开发林业项目:营造水土保持林2.41万亩,完成投资520.6万元。历年农业综合开发区的荒山荒坡得到有效治理。

    (三)天然林保护工程成效显著:5年来,我们继续按照“严管林,质为先,慎用钱”的要求着手进行工程建设,加大天然林资源的保护和公益林营造力度,全面完成了各项建设任务。层层落实管护责任制,聘请1380余名专职、临时管护员对全市705.8万亩林地实施了常年管护,其中:531.7万亩有林地、124.8万亩灌木林地、49.3万亩未成林造林地,为省林业厅下达计划495.6万亩的142.4%,占全市林地面积的85%。“防火、防病虫、防盗伐滥伐”的三防体系得到加强。森林防火连续5年将火灾损失率控制在0.5‰以下,全市森林病虫害成灾率仅为0.6‰,林政案件查处率达96%。公益林建设中,严格管理,加强监督,严把设计关、种苗关、验收关,确保造一片、活一片,成一片。全市天保工程在“十五”期间,完成公益林建设人工造林49.99万亩,为任务49.59万亩的100.81%;完成飞播造林57.4万亩,为任务55.4万亩的103.6%;完成封山育林57.12万亩,为任务53.12万亩的107.5%,各年度人工造林当年检查验收全市综合平均成活率均在85%以上。

    (四)野生动植物保护有长足进步:十五期间,我们编制了《攀枝花市野生动植物保护及自然保护区建设总体规划》,新建省级二滩鸟类自然保护区、白坡山省级自然保护区以及米易

    海塔、仁和平地、仁和中坝三个自然保护小区,同时我们还进行了苏铁国家级自然保护区申报世界遗产的工作。目前,全市自然保护区总面积107124.4公顷,占国土总面积的14.4%,提前完成到XX年的建设任务。野生动物驯养繁殖、经营利用,从无到有得到发展,到XX年我市共有经营户26家。据不完全统计,全市驯养繁殖的野生动物有1200余只。完成了我市古树名木的普查、建档和挂牌工作。全市共确定古树名木86株,有黄角树、攀枝花和桂圆等14科16属17种,共对1850余株名木古树进行了挂牌保护。市野保协会工作得到加强,落实了会员免费或半免费参观动物园优待协议,开展了野生动植物普查、“速丰绿业”首次野生动物狩猎、抗击非典“珍爱生命,拒食野生动物”等系列宣传活动,提高了市民保护野生动植物的意识。

    二、坚持依法治林,保护森林资源

    依法行政是转变政府职能,建设法制社会的根本要求。我们坚持依法治林的主要法律有《森林法》、《森林法实施条例》、《野生动植物保护法》、《四川省绿化条例》等。通过对法律法规的充分运用,森林资源得到了有效保护。

    (一)加强体系建设,落实依法执政:一是按照《全面推进依法治林实施纲要》精神,XX年,市局成立政策法规宣传处,成为全省拥有法制部门的4个地市州林业局之一。XX年,盐边县和仁和区林业局先后成立了专门法制机构,其他县(区)也配备了兼职法制员。同年,仁和区林业局被确定为全省林业综合执法试点单位,今年又被确定为国家林业综合执法试点单位。一是依法确定了林业行政执法资格;二是对市林业执法稽查大队和普威林业局等4个不具备行政执法主体资格的单位和企业职工、事业单位临时工等60余名不具备行政执法人员资格的个人,或者取消其行政执法权,或者依法委托或授权其行使行政执法权;实行林业行政执法人员培训和持证上岗制度,统一持全国《林业行政执法证》开展执法工作,对没有取得执法证件的人员取消其执法资格。三是严格执行行政许可法,坚持合法与合理、效能与便民、监督与责任的原则,完善林业行政许可实施程序,规范林业行政许可受理、审查、听证、决定和对被许可人的监督检查行为,依法对林业行政许可和收费项目进行了清理、汇总和公示,将行政许可23项、行政收费项目19项,全部纳入市政务中心林业局窗口办理。

    (二)严厉打击破坏森林资源违法犯罪活动:我市森林公安始终保持对违法犯罪的高压态势,严厉打击了各类破坏森林资源的违法犯罪活动,确保了林区社会治安的稳定。一方面通过办大案、要案侦破了一批重特大毁林犯罪案件,打击了破坏森林资源的气焰。例如,XX年,市森林分局组织侦破了盐边林业局1997、1998年度滥伐林木47158立方米的特大案件,并顺案追踪挖出了盐边县力马乡林业站站长白开顺174.477立方米特大盗伐林木案;XX年,普威林区公安分局破获粟泽彬重大盗伐林木团伙案;XX年,市森林分局侦破东区银江镇陈家垭口电焊失火发生的森林火灾案;XX年,侦破大黑山省级森林公园双家湾沟发生森林火灾案。另一方面,结合林区的实际情况,针对重点地区、热点问题,认真开展各类专项行动,先后有“天保行动”、“破案攻坚战”、“春雷行动”、“追逃行动”、“森林火案专项整治行动”、“猎鹰行动”、“平安林区整治行动”、“米德杉保卫战”、“打击盗伐林木种植烤烟”等行动。五年来,全市森林公安机关共受理各类案件1680件,查处1607件,查处率为95.7%。其中:破获森林刑事案件212件(重特大案件36件)。查处打击各类违法犯罪人员

    1905人。没收木材2015立方米,收缴野生动物16355只(头),累计为国家挽回经济损失652.7万元。

    (三)林地征占用和林木采伐得到规范:一是持续开展了全市范围内的林地清理整顿活动。自XX年《森林法实施条例》颁布以来,结合我市矿业秩序整顿,共清理出未经林业主管部门审核审批同意的违法占用林地项目152宗,关闭矿山5家,责令停产整顿30家,罚款553.48万元,补办用地手续22宗。二是规范了征占用林地程序,出台了《关于规范办理征占用林地手续程序的通知》等规范性文件,明确了征占用林地手续办理程序、征占用林地审核审批权限、征占用林地补偿补助费用标准以及其它涉及征占用林地的相关事项。五年共依法审核审批上报征占用林地项目宗数269宗,面积693.544公顷,收取森林植被恢复费2249.02万元。三是严格执行采伐限额管理。十五期间省林业厅共下达我市限额指标蓄积1050000立方米,我市实际消耗总量903986立方米,占省厅下达的86.09%,未出现超限情况。为配合我市“横板房”改造工作,下达了39000立方米的农民自用材指标,市局严格执行林木采伐管理的有关政策法规,层层落实责任,加强监管,保证了全市3092户改造户的用材需要,整个过程没有出现滥伐现象。四是在《攀枝花市林木采伐管理暂行办法》、《关于规范林木采伐上报文件的通知》等规范性文件的指导下,我市成功实施了人工商品林采伐和招投标开展小蠹虫防治采伐试点工作。

    (四)森林病虫害得到有效控制:全市林业有害生物分布面积计235万亩,其中主要包括小蠹虫203万亩、滇油杉矮槲寄生11.9万亩、松毛虫8.8万亩、攀枝花树蛀干害虫0.66万亩。五年平均监测覆盖率达99%、检疫率达97%、防治率达90%,这些指标都远远高于省定目标。对我市云南松危害严重的小蠹虫防治面积达到179万亩,基本控制了爆发蔓延的势头。根据实际情况,我市对森林病虫害防治方法进行了努力的探索,并形成了有价值的经验。一是加强监测,发现和掌握有害生物的危害规律,采取有效的治理办法和治理时机;二是多方引智,借鉴先进的技术。比如,聘请英国资深昆虫专家贝尔曼博士对小蠹虫防治提供针对性建议,邀请法国专家吉拉德.朱伯特先生设计紫茎泽兰综合治理方案;三是通过实践否定成本高,实施困难,效果不佳的传统方案,找到治理彻底,实施相对有效的新办法。比如,对小蠹虫的治理我们采用物理清除替代喷射药物的化学方法,得到国家专家的肯定。

    (五)森林防火取得较好成绩:“十五”期间,森林防火在气候条件十分不利,火源控制难度极大的严峻形势下,坚持“预防为主,积极消灭”的方针,取得了较好的成绩。全市共发生森林火灾304次,其中火警280次,一般森林火灾24次,未发生重、特大森林火灾,过火总面积4546.42公顷,受害森林面积368.45公顷,年均森林火灾损失率为0.21‰,远低于省下达的1‰的指标。这些成绩的取得一是实施了重点火险区专项治理工程,工程累计投资1022万元,大量森林防火项目的建设,极大的提高了我市对森林火灾的防控水平。二是防火队伍体系得到加强。XX年组建成立了武警森林部队攀枝花支队,下设两个大队,共有官兵200余人,充实了我市防火力量。各区县、森工企事业单位都组建了专业扑火队,部分乡镇根据需要成立了半专业打火队。三是森林防火宣传不断得到强化,发放挂历、围裙等宣传形式效果很好,12119专用电话畅通森林防火报警渠道。四是计划烧除、铲割防火线等预防措施广泛实施,防火责任制得到全面落实。在取得以上成绩的同时,我市森林防火战线的同志也付出了鲜

    血乃至生命的代价。五年来,因扑火直接死亡1人,重伤4人(2人医治无效死亡),轻伤10人。

    三、强化保障措施,加快林业发展

    (一)林业企事业改革:随着林业建设以木材生产为主转向以生产建设为主的根本性转变,林业企事业单位的改革一直在全方位深入推进。一是顺利实施事业单位改革,分批完成了市林业科学研究所、市森林病虫防治检疫站、国营林场总场等8个事业单位人事制度改革工作,推行和建立了聘用制度。通过转换用人机制,引入竞争激励机制,实现用人上的公开、公平、公正,促进单位自主用人,保障职工自主择业,维护了单位和职工双方的合法权益。二是积极推进森工企业改革,森工改革主要围绕减少富余职工,开展内部机制改革,剥离企业办社会职能,确保社会稳定等方面进行。通过下岗分流、转产和提前退休等措施,两个大森工的在职职工已由天保工程实施时的1602人,降到目前的599人。两局累积进行一次性安置302人,目前还有282人将进行一次性安置。改制结束后,森工职工降到318人,达到企业合理运转需要。按照建立现代企业制度要求,两大森工开展了企业内部改革,施行了定岗定员、竞聘上岗、岗位工资、待岗工资等做法,激发了内部活力。经过反复磋商,剥离企业社会职能工作有了一定进展,明年6月以前将全面完成医疗卫生单位与企业的全面分离,按属地管理原则转由地方政府管理。学校、公安剥离工作正在协调之中。两大森工的不稳定因素很多,既有历史的遗留问题,又有改革带来的新矛盾,稳定工作难度很大。市局及企业采取了积极预防的措施,千方百计把对立情绪化解在基础。市局经常到基层召开座谈会,直面群众,倾听意见,解释安置、医保、社保、福利政策,宣传林业改革形势,得到了干部、职工的理解,森工系统没有发生一起群体性上访事件。我们还积极向上争(转载于: 在点 网:林业局计生工作总结)取职工医疗、失业、工伤、生育等四项保险。在省委省政府的高度重视和关怀下,职工医疗保险已经启动。森工面临的深层次问题将逐步得到解决,为维护职工队伍和社会稳定提供了有力保障。

    (二)林业管理体制改革:为转变政府职能,促进森林资源各森林资本转变,加快林业发展,我市在林业管理体制方面也进行了一系列的探索,主要包括落实林权、推行业主造林、社会参与森林资源管护、改革采伐制度等方面,出台了《攀枝花市工程造林管理办法》、《攀枝花市营造林工程招投标管理办法》、《攀枝花市森林管护招投标管理办法》等一系列规范性文件。各种改革措施在实践中也得到了贯彻和执行,比如,众恒集团将所属林权进行抵押,开创了我市将森林资源转化为森林资本的先例;盐边县小蠹虫虫害木采伐面向社会进行招投标采伐,体现了政企分开,政府职能归位的新理念;中坝乡将集体林转给亿锦林业管护经营,拉开了集体林管护的帷幕。

    (三)科技推进林业发展:我市林业科技以干热河谷造林技术研究为重点,开展了卓有成效的科技研究和新技术推广,保证了我市生态建设、产业发展的推进。“十五”期间,全市林业在研项目31项,其中省级项目11项、市级项目17项、院所项目5项,按计划完成20项。《澳洲坚果适应性研究》、《攀枝花干热河谷植被建设对策研究》、《攀枝花印楝引种试验示范》等五个项目获市科技进步三等奖。这些研究成果在市区视野区生态治理工程、退耕还林工程中得到了广泛的推广和应用。此外,亚热带植物标本园完成了对原品质差、效益低的水果品种的改造,现有亚热带植物标本园、葡萄、芒果、荔枝品种和管理技术示范园和澳洲坚果种子

    资源库已有相当规模,将为林业生态建设和农村产业结构调整,提供优良树种。初步统计,我市林业科技进步贡献率达40%以上。

    (四)争取项目资金减免债务负担:除国家对林业进行大规模的工程投入外,我市还积极申报项目用于林业建设。十五期间,据不完全统计,共争取省里项目10余个,争取项目资金投入1156.6万元。主要包括攀枝花苏铁自然保护区基本建设、重点火险区综合治理(公安部分)、森工饮水工程、植被恢复费等项目。这些项目对改善我市林业基础设施,提高办公效率,实施科学研究起到了十分重要的作用。按照有关政策,我市积极开展了森工企业金融债务免除工作。经统计,天保工程区森工企业金融债务免除额度将达6552万元。XX年,国营林场总场1811万元的债务免除已获国家、省的批准,目前正在办理相关手续。通过清产核资,盐边林业局清除外债1762万元。

    (五)预防为主搞好执法监察:为全面贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的精神,市林业局结合自身实际制定了《攀枝花市林业局党员领导干部廉洁自律制度》和《攀枝花市林业局工作责任追究制度》。两个制度规定党员领导干部要增强廉洁自律意识,坚持立党为公、勤政为民,带头执行党风廉政建设责任制,做到廉洁自律,以身作则,并规范了林业局工作人员行政管理行为。天保及退耕还林两大工程是国家工程,投入资金很大,为确保资金安全,我市开展了预防两大工程职务犯罪研讨会,并制定了系列的预防制度。XX年,全省组织的“两大工程”执法交叉检查组充分肯定了我市的执法监察工作。目前,我市没有发现在“两大工程”中存在违法犯罪行为。

    (六)新型林业产业得到发展:生态建设和林业产业好比是鸟的两冀,必须平衡发展,林业建设才能相互促进,互为保障。在以木材生产和加工为主的林业传统产业萎缩以后,“十五”期间新型林业产业有所发展。主要体现在:第一,经济林果及林木种苗基地快速发展。全市经济林面积达17547公顷,初步形成了以仁和区的仁和、中坝、总发为中心的澳洲坚果种植基地,以大田为中心的优质石榴基地,以大龙潭——总发——金江——金河一带为重点的优质芒果基地,以米易安宁河、盐边三源河河谷地带、二滩库区为中心的优质早春枇杷基地,以红格片区为中心的优质脐橙基地,以国胜为中心的茶叶基地。全市拥有林木种苗繁育基地508公顷,其中重点工程骨干苗圃8个,母树林、采种基地5个。第二,工业原料林基地建设蓬勃兴起,已经形成了以速生丰产坑木林、麻疯树油原料林、番麻皂素原料林、印楝素原料林等为重点的工业原料林基地多个,面积已达2万多公顷。第三,林产加工业在结构调整中逐渐恢复。涉及茶叶、蚕茧、果品、苗木花卉、养殖、森林食品、药业、木竹材加工、林化产品等多个产业领域。林业产业逐渐从木材禁伐的阴影中走出来,以生态建设为导向,发挥一林多效,可持续发展的立体林业产业体系雏形逐步显现。总体来看,林业产业已走出以木材生产为主的单一形态的传统林业产业模式,呈现出生态化、多元化的发展趋势,新型林业产业的雏型和方向已展现在我们面前。

    四、主要的经验和体会

    (一)林业建设需要国家投入作为基本保障:“十五”前期,林业还在为国家建设和国家财政提供支持。“十五”后期,生态建设成为林业的中心任务。XX年,中央在《关于加快林业发展的决定》中,明确林业是一项重要的公益事业。林业的公益属性要求国家的无偿投入。1998年天然林禁伐以后,林业产业陷入困境,小型森工纷纷倒闭,大型森工生存艰难。正是

      以上就是《林业局计生工作总结》的范文全部内容,主要描述林业、工作、职工、我市、建设、万亩、工程、森林,希望大家能有所收获。

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