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  • 关于开展百日安全活动总结报告 安全百日赛活动总结

    时间:2019-10-14 11:23:49 来源:024文库网 本文已影响 024文库网手机站

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      《安全百日赛活动总结》是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,重新编辑了一下发到。

    篇一:2015百日安全无事故活动总结

    xx2015年“百日安全无事故”活动总结

    根据xx2015年“安全生产月”暨“百日安全无事故”活动的通知,公司结合xx地区、xx县有关部门关于安全生产月活动及百日安全无事故活动的要求,以及公司近年来开展“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的经验,制定了xx正元国际矿业有限公司2015年 “百日安全无事故”活动实施方案,突出了“加强安全法治,保障安全生产”的活动主题,精心组织、全面部署、认真落实、注重实效,现将“百日安全无事故”活动总结如下:

    一、加强领导,提高认识,强化管理。

    公司及时成立了“安全生产月及百日安全无事故”活动领导小组,由公司总经理、安委会主任王江飞担任组长,安委会其他成员为活动领导小组成员,负责督导全公司“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的全面开展。公司各车间、部室也制定了具体的活动方案,成立了活动领导小组,由各单位主要负责人全面负责。公司上到下建立起了活动领导监管体系,对“安全月活动”及“百日安全无事故”活动真正做到了责任明确、逐级负责、层层落实,同时公司还及时召开了动员大会,统一了全体员工的思想和认识,使广大员工从思想上认识到“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的重要性和必要性,将认识转变为自觉行为融会到日常生产实际中,范文TOP100形成人人关心安全,个个心系安全百日活动的浓厚氛围。

    二、采取全方位宣传教育、开展彻底隐患排查。

    “百日安全无事故”活动期间,公司各车间、部室根据实际情

    况,组织全体员工进行安全月培训教育,充分利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传“加强安全法治,保障安全生产”的活动主题和各种安全知识、预防事故的方法及自我保护的相关知识,通过ppt和投影形式观看了《新安全生产法》、《生命不能重来》及《生产安全事故典型案例》等,开展形式多样的安全知识竞赛、演讲比赛等活动。极大的提升了全体员工的安全生产素质,保证了安全生产宣传教育的针对性和实效性。对公司应急救援预案进行了专项培训和预案修改及备案,提高了全公司应急突发能力。

    1、突出主题,精心组织

    我公司围绕“加强安全法治,保障安全生产”这一主题,开展安全生产月一系列活动,营造浓厚的活动氛围,让“安全发展”理念深入人心。一是紧紧围绕“加强安全法治,保障安全生产”的主题,组织召开了安全生产月专题会议,重点学习了习近平总书记关于安全生产一系列重要讲话精神,让职工牢固树立安全生产法治意识,把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉行动,真正从思想上提高安全安全的法治意识,做到对违法行为零容忍。

    2、以安全主题书画摄影展为契机,构建安全文化长廊

    安全月活动期间共征集到安全主题宣传短信50余条,安全主题书画作品26余副。并以此为契机将短信进行整理、最全面的范文参考写作网站打印、张贴至办公区文化长廊供员工进行经验交流、学习、评选。将书画作品也进行整理、张贴,供员工学习、欣赏。

    3、宣传教育、形式多样

    参加总公司“安全金点子活动”并取得了可喜的成绩,参加总公司“微信安全知识竞赛”,使安全生产法律法规和安全生产常识以我们生活的方式宣传、推广、普及,提高员工的安全生产法治意识和安全生产能力。安全月及百日安全无事故活动期间在公司主要生产办公场所悬挂安全生产宣传横幅10条,粘贴安全生产宣传标语22余条,制作安全生产宣传专栏3期。开展了以安全生产法律、法规、行业标准、安全生产月及百日安全无事故活动主题和安全生产应急管理等科普宣传为主要内容进行了宣传、咨询、安全签名活动,公司全体员工在不同场合参加了以上活动。

    4、强化教育培训、全面提高安全技能

    在“安全月活动”及“百日安全无事故”活动期间,根据xx县安全生产监督管理局要求,在公司培训教育会议室举办了多期员工安全教育培训班,邀请自治区相关专家前来授课,老师从矿山各项作业基础知识、作业现场的方法等方面的知识进行了培训,全公司共199人次参加了此次培训,6月中旬及7月上旬再次对矿区及施工队共48余人次进行了全员安全教育培训,为公司的发展打下了坚实的安全基础。

    5、以应急救援演练活动为突破口,提升公司总体应急救援水平

    安全月活动期间根据总局安排,公司于6月30日在托库孜巴依二号金矿组织开展一次井下片帮冒顶应急演练,本次演练邀请了国资委、范文写作总局领导及xx县有关政府部门及兄弟矿山前来观摩,本次演练先后出动参演人员65人次,应急救援车辆2辆,后勤保障车辆5

    辆,救护车辆1辆。

    通过事故应急救援演练,有效地检验了本公司《事故应急救援预案》的可行性和实用性,使全体员工接受了更深层的安全教育,同时为员工提供了实践学习机会,进一步提高了员工的安全意识、自我防护能力和互救技能,总结出了难得的实践经验,在应急救援过程中,提高了相互配合的能力,找准了正确的救援方法。

    6、关注活动形式,注重活动效果。

    根据总局关于“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的要求,各部室、车间和施工单位结合本单位的具体情况,既关注活动形式,更注重活动效果。把安全月及百日安全无事故活动相互结合、相互促进,按照组织动员、隐患排查治理、多种宣传教育及总结提高四项内容和一彻底、二到位、三提高的要求。在“安全月活动”及“百日安全无事故”活动中,公司始终坚持把班组日常检查、车间周安全检查及公司专业检查、综合安全检查相互结合、交叉落实。百日安全无事故活动期间共组织开展各类检查80余次,包括井上、下用电安全、防火安全、机械安全操作、提升安全、作业现场安全等五大方面,共查出隐患139项,以隐患整改通知的形式提出了整改责任人和整改时间等要求,一次性整改率达到90%以上。

    三、活动体会

    1、狠抓思想认识,才能认真搞好“百日安全无事故”活动。思想是行为的先导,没有正确的思想认识,行动难以到位。

    2、各级领导重视,才能给 “百日安全无事故”活动的开展提供

    强有力的组织保障。

    3、深入突出重点,才能达到开展“百日安全无事故”活动的预期目的。提高全体员工的安全生产意识,减少安全生产事故的发生,着力构建安全长效机制是开展“百日安全无事故”活动的最终目的,在活动中,公司始终把工作重点放在开展现场安全隐患排查、及时发现和消除安全隐患和应急处理能力上,通过公司上下的共同努力,发现和消除了一大批隐患,是公司安全工作打下了更坚实的基础。

    四、存在的主要问题

    尽管在上级部门的领导下,按照总局的要求,公司“百日安全无事故”活动开展得井然有序,内容丰富和卓有成效,但存在一定的问题。

    1、全体员工激情不够,主动参与“百日安全无事故”活动的积极性还有待于进一步提高。

    2、部分员工思想认识不到位,对安全教育培训和相关活动作用和实效性认识不到位。

    3、活动内容和形式还需要进一步丰富和创新。

    4、开展的各项活动质量还需要进一步提升,宣传报道力度还需要进一步加强,

    5、活动的范围和影响力还需要进一步提高。

    五、认真总结、确保安全生产。

    百日安全无事故活动即将过去,各部门、车间、单位对“百日安全无事故”活动都要进行认真总结及时上报,思想汇报专题对百日安全无事故活

    篇二:百日安全竟赛活动总结

    百日安全竟赛活动总结

    为深刻吸取“7·4”道路交通事故的教训,切实消除高速公路客运交通安全隐患,根据交通部《“决心—2011”整治客运车辆高速公路上违停上下乘客联合行动方案》精神要求,公司自9月23日起至12月31日止,在全司范围内开展以“决心——2011”为主题的百日安全竞赛活动,并以此为契机继续深化“平安杯”活动,落实各项安全管理措施。提前做好2012年“春运”前的“人头”和“车头”的基础管理工作,严把安全关,实现了 “五不发生”工作目标,圆满完成了安全运输生产任务,同时为2012年春运安全生产任务提供了安全保障,我们具体做了如下:

    一、领导重视,层层落实安全责任制

    百安赛期间适逢“中秋”、“十·一”假日和纪念辛亥革命100周年庆典,为了确保活动能顺利进行,汉口运输分公司进行了二次节前的安全运输总动员。成立了“十·一”假日安全运输工作领导小组,传达了各级部门关于节日运输安全的有关文件,提前对各项工作做了布置与安排,确保各项管理规定传达到每个车队、每辆单车、每一位驾驶员的手中。切实提高每一位驾驶员的安全责任意识,力争“百安赛”期间“五不发生”。

    百安赛期间公司坚定不移地贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,坚决克服麻痹大意思想,对以车辆为单位的所有参营驾驶员资质进行全面普查,签订“十·一”黄金周安全责任书249/车/份;签订了驾驶员年度安全责任书、和冬防春运安全责任书各249/车/份,一级抓一级,层层抓落实。

    二、“八个”加强,确保安全

    一是加强普法教育。对经营人、司乘人员、安全管理人员进行安全的法律法规的学习教育管理。认真组织上述人员深入学习掌握《道路交通安全法》、《道路运输条例》及国发23号文,确保从业人员提高安全行车意识,依法保护广大乘客的生命财产安全;

    二是加强“两个”源头管理。公司对所有驾驶员资质进行了一次全面清理,严格审查程序,确保每位驾驶员持证上岗。截止目前已上报送审驾驶员有500名,其中有302名驾驶员审核通过,其余的正在进一步审核之中。对客运车辆安全技术性能进行严格把关,并建立健全基础档案。对不符合安全技术条件未按计划进行二级维护和车辆年检不合格的客运车辆严禁上路营运,特别是针对山区、夜长班线的客运车辆,必须严格按计划进行车辆维护。为保障安全,“百安赛”期间(9、10、11月份)公司对501台车辆进行强制二级维护,维护率100%,年审57台,完成率100%。确保了车辆以良好的状态投入运营;

    三是加强现场管理。公司要求各车队安全管理人员在每天早上第一班车发班前必须到发班现场,靠前指挥,密切关注“人、车”动态,防止驾驶人员疲劳驾驶和客运车辆带病运行,确保旅客乘车安全,保一方平安;

    四是加强车辆安检管理。在省交通部、运管及集团公司等联合小组的具体指导下,公司有针对性地对车辆、人员进行安全检查及安全教育。在“双节”来临之际,分别多次对新荣车站、金家墩车站逐条班线卧铺客车加铺加座现象进行了认真细致的摸排检查,受检车辆达90余台,清理出50余个床垫,并当场收缴,并对相关人员进行了口头警告教育。

    “双节”期间对249台营运车辆的灯光、转向等设施全部检查到位。受检情况较好;在11月中旬对车辆进行冬防物资检查,检查项目在”双节“检查基础上增加了消防锤、石灰包等冬防物资,6个车队共排查营运车辆249台,其中

    有7台车查出灭火器、打匪棍缺失或无效,当场提出整改,由专人验收直至合格。在11月集团迎接检查组的迎检工作中,集团领导现场抽查鄂AH7671武汉至铜陵车各项安全设施为齐全有效;

    五是加强走动管理。公司对所属的生产、办公场区、特别是修理厂进行了消防治安大检查,并对检查后发现的隐患及时整改,防止发生工业生产事故和消防治安事故;在“双节”期间和12月份多次上路到新沟镇段、諶家矶段及两站院内对6个行车单位进行安全抽查,受检车辆36台次,受检情况良好;六是加强GPS监控管理。“百安赛”期间公司认真贯彻执行GPS24小时监控值班制,并通过安全绩效考核检查督促车队长坚持上机一小时监控制。充分发挥GPS对“人、车”的动态监管。坚持“四个百分之百”,严厉打击故意损坏、遮挡GPS设备的行为,确保GPS正常运行。重点对山区、夜长班线的车辆实行监控五报告制,“双节”期间公司加大了GPS二级平台监控管理,7天进行监控点击达6230次(山区、重点班线除外)。具体是白天对178台白班营运车早班二遍、中班三遍进行点击,晚上对67台夜行班车点击4遍。另外加大了三级监控点的有效管理,将监控时间在原有基础上延时2小时。通过监控七天内发现违法超速30起,其中武汉至沈阳班鄂AH5819超速达26次,在下达了限期整改单的同时,公司鉴于情况反常,立即联系卫通公司技术人员跟车检查,经反复检查鉴定属设备故障,经重新更换设备,目前该车GPS设备运行已正常。

    公司为杜绝“双超”现象的发生,对高速违规车辆严格按照“一次违法、三次处罚“原则进行处理,确保车辆的正常运行。

    通过GPS的动态监管,公司积极稳步推进凌晨2点至5点就近停靠休息制,并与67台卧铺客车签订了长途卧铺客车凌晨2点至5点就近停靠休息承诺书。

    七是加强车辆应急抢修管理。由公司修理厂成立车辆抢修小组,确保在节日期间车辆随到随修,不耽误节日运输和旅客疏散,为黄金周提供安全可靠的运力。

    八是加强安全宣传教育。公司在坚持三级单位宣传教育培训制度的同时,重点加强公司的宣传教育培训力度。各行车单位召开安全例会共42次,公司安全例会4次,驾驶员培训班2期,黑板报6块、宣传横幅2副,10月份下发“为了你的安全,请您加强监督”安全告示500余份到每台车(要求卧铺车张贴4张,座位车张贴2张)。

    另外公司并将宣传从提高安全责任意识,严格执行各项规章制度入手。通过对广大从业人员法律法规的学习教育培训,达到以法律知识来武装人,以出台多项制度来约束人,以典型事故案例来警示人来坚决遏制“双超”杜绝事故隐患。

    鉴于全国道路交通安全生产形势极为严峻,公司在10月份连续下发了两份紧急通知到6个车队,督促分发到每台车,每位驾驶员手上。

    百日安全竞赛活动安全运输生产任务,公司做到了早准备、早安排、有措施、有落实。短短的100天,除客车二队出现一例同责事故外,公司授予客车一队等10个为先进单位,授予鄂AE9581等249台车为安全单车。

    百安赛活动为全年安全工作目标的完成打下了坚实的基础,为实现公司创社会效益和经济效益双丰收作出了贡献。

    二0一一年十二月二十二日

    篇三:夏季百日安全竞赛活动(转 载 于:wWw.fwwang.cn 在 点 网:安全百日赛活动总结)总结

    夏季百日安全竞赛活动总结

    自夏季百日安全竞赛活动开展以来,街道认着按照市、区《关于进一步做好当前安全生产工作的紧急通知》以及《关于开展“夏季百日安全竞赛活动”的通知》精神,加强安全生产工作组织领导,广泛进行动员教育,深入组织隐患排查,确保了夏季安全生产各项工作落实,为实现全年安全生产打下了扎实基础。主要工作如下:

    一、坚持领导挂帅,周密部署竞赛活动。在市、区有关指示精神下发后,我街道各项筹备工作行动迅速,准备充分,成立了由街道主要领导任组长的活动领导小组,切实加强了对安全生产工作的领导,有效遏制重特大事故发生,促进了安全生产经营。同时配备了专职人员,处理和协调辖区的安全生产竞赛活动,社事办、文体站、爱卫办、拆迁办以及各社区都有相应明确的任务。结合市、区有关要求,街道认真研判暑期安全生产工作形势,七月中旬召集各社区居委会主任和各企事业单位安全员进行了动员教育,明确了时间、内容、步骤和方法,使全体人员充分认清了开展夏季百日安全竞赛活动的重要性和必要性,统一了认识,拉开了街道夏季百日安全竞赛活动的序幕。

    二、加强宣传教育,提高安全生产意识。街道坚持“安全第

    一、预防为主”的原则,结合自身实际,广泛深入地做好宣传发动工作,组织动员广大管理人员和从业人员积极参与竞赛活动。8月份,有针对性地进行了夏季安全卫生知识教育,深入开展了进企业、进工地、进社区、进家庭“五走进”活动,利用讲座、知识竞赛、宣传栏、展板、横幅、警示标语、宣传资料等方式,大力宣传夏季安全生产工作。据不完全统计,街道、社区发放各类宣传资料1000余份,张贴悬挂安全标语横幅35副,走访企业、商家、学校300余户,组织进行消防安全、食品安全知识等各类讲座16次,2次动员社区、企事业单位联合组队进行安全知识竞赛,使社会各界进一步提高安全意识和安全技能,增强预防事故的能力和遵章守纪的自觉性。

    三、加强重点监督,落实安全防范措施。竞赛活动开展期间,街道开展了大规模的隐患整治排查,重点突出了季节性事故的防范。在用电消防安全上,先后2次组织全街道的消防安全知识讲座,并采取模拟演练的方式,对各安全员消防应急处理能力进行检验,2次集中组织大规模的消防安全检查,对火灾隐患全面清理,特别是对石油加工、液化气站、大型商场、停车场等进行了重点检查,对灭火器配备不齐、安全通道堵塞的、没有专职安全生产负责人的,现场发出整改38处,责令限期整改,消除了安全隐患。在职业卫生防护上,在走访企事业单位的同时,重点对

    防暑降温工作进行了检查调研,督促相关企业对高温作业和露天作业岗位调整作息时间,加强了个体防护;重点对25家危化品经营单位,检查调整了热源布局,督促加强室内通风,防止作业人员中暑;特别是对各单位的应急救援措施和急救药品,进行了突击检查,确保高温作业条件下,为职工提供了良好的环境。在汛期防范工作上,街道认真按照《关于切实做好夏季汛期安全生产工作的通知》,加强了在台风来临之际的值班和检查,落实了防汛措施,特别是对重点危化经营单位,督促做好物质保管工作,确保了汛期安全生产。在竞赛活动范围上,坚持专项整治、隐患排查治理、挂牌督办的同时,重点加强沿街出租店面、小加工作坊、“三合一”场所的检查,突出老新村整治项目的安全生产检查,抓好施工现场安全管理,突出物业公司专项检查,扩大了竞赛活动的范围。

    四、紧盯问题治理,切实消除安全隐患。此次安全竞赛,街道坚持以实绩论成效、以检查促考评,重点突出各企业的对安全生产经营法规的贯彻执行情况、安全生产经营责任制建立和落实情况、人员聚集场所的安保措施、安全基础工作及教育培训等情况。检查人员每到一处,首先听取被检查企业安全生产工作开展情况汇报;认真按照文件要求,对照检查内容,仔细查阅该企业安全生产规章制度建立情况、安全生产责任制落实情况等相关资

    料;通过实地查看,做到安全检查不留死角。针对企业中存在的安全隐患当场指出,责令企业进行整改。自活动开展以来,共检查抽查单位285家,查出隐患62条,已经整改60条,整改率达97%,切实打牢了夏季安全生产各项基础。

    自开展“夏季百日安全竞赛活动”,我们通过明确的目标、扎实的作风、灵活的方式以及过硬的手段,切实发现和消除了一些影响夏季安全生产的问题隐患和苗头,取得了很好的成效。但是在竞赛活动中我们也感到:个别社区、个别企事业“夏季百日安全竞赛活动”无计划、无部署,个别企业单位安全管理混乱,安全投入不够导致作业场所环境恶劣、员工无劳动保护用品,个别特种设备处于安全失控状态等,必须引起我们的高度重视。在下一步的工作中,我们将认真落实各项防范措施,紧盯各类问题整治,努力消除事故隐患,为全面完成今年安全工作目标而努力。

      以上是《安全百日赛活动总结》的范文参考详细内容,涉及到安全、活动、公司、安全生产、进行、百日、无事、检查等范文相关内容,看完如果觉得有用请记得(CTRL+D)收藏。

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