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  • 初中学校值周工作总结_2016年初中学校工会工作总结

    时间:2019-10-03 10:46:35 来源:024文库网 本文已影响 024文库网手机站

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      《2016年初中学校工会工作总结》是一篇好的范文,感觉很有用处,重新整理了一下发到这里[http://]。

    篇一:2016年学校工会工作总结

    篇一:2015年度学校工会工作总结

    往洞中学2015--2016年度上学期学校工会工作总结 2015年,学校工会组织在党支部、校长室的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将近半年来的工会工作小结如下:

    一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。

    紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、?“注重礼仪,建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。范文写作不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱溱小,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

    二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

    三、积极推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。认真贯彻贵州省教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,思想汇报专题增强主人翁责任感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改进工作作风,改进学校的管理工作,提高管理效能。

    四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情况进行审核,让老师心中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。

    五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。

    我校工会积极响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做六有好教师”立功竞赛活动,以竞赛为载体,推进“建功十二五,创新促发展”、“两争一树“等活动的开展,让老师热爱自己的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动,让老师不断充实自己,不断提高自己;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新的活力。

    六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。

    学校党政领导工会组织无时无刻都把老师们的事情放在心上,最全面的范文参考写作网站经常了解他们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,为老师们做了较多的工作。

    积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工多做好事实事。一直以来,不管是教师生病住院,还是结婚,学校工会总是会同党政领导一起慰

    问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的发展作贡献。

    领导的重视是我们搞好工作的前提,职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长室的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探索和改进工作方法,提高创新能力,努力开拓工会工作的新局面。往洞中学

    2016/1/11篇二:2015年职教中心学校工会工作总结

    2015年职教中心学校工会工作总结

    一年来,我校工会在区教育局党委、教育工会和学校党总支的正确领导下,围绕学校的教育教学中心工作,认真学习深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,坚持以法治校,加强自身建设,充分发挥教代会的职能作用。在组织教职工开展民主管理、建设和谐校园,在开展党的群众路线教育、开展群众性文体活动,在为家庭贫困学生、灾区学生开展献爱心活动,在帮扶困难教职工和精准扶贫等方面发挥了积极作用。现将本年度工作具体汇报如下:

    一、加强学习,提高教职工的政治和业务水平

    学校工会积极配合校行政、校党总支组织教职工学习,将党的政策、方针与教育教学实践结合起来,促进全体教职工整体素质不断提高。

    1.加强政治理论学习。工会组织全体教职工认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神、习近平总书记的一系列重要讲话等文件精神。

    2.加强师德师风建设。今年学校工会,开展一系列活动,全面提升教师师德师风水平。工会结合党的群众路线教育、全民读书等活动,树师风,铸师魂,努力提高教师教育教学水平。今年10月,学校邀请清华大学教授张学政来我校做了题为“如何做好职校教师”的专题讲座,全校教师受益匪浅。

    3.加强法制学习。组织教职工学习《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》以及《工会法》等法律知识,提高教职工的法律水平和意识,引导教师依法执教。

    4.加强专业学习。信息时代知识更新越来越快,工会响应区教育局号召,广泛开展读书活动。今年为每个办公室购置了一批教育教学理论专著,组织全体教职工广泛开展读书学习活动。今年11月学校工会根据区教育工会的文件精神,制订了读书方案,给每位教职工分发了《吴运铎——把一切献给党》、《国学经典诵读》等书籍,要求撰写5000余字的读书笔记和一篇读书心得。

    二、求真务实,加强学校民主管理

    1.坚持校务公开,加强民主管理。学校工会在党总支的统一领导下全面贯彻、执行上级部门关于校务公开的文件精神,积极组织实施校务公开,参与学校的民主管理和决策。学校的各项工作,如党建、师资培训、评先评优、评聘职称、年度考核、福利、范文TOP100后勤财务等个方面工作情况向全校教工全面公开。学校每期的《校长办公会纪要》在第一时间与教职工见面,凡是涉及学校发展的大事、凡是涉及教职工利益的事情都严格标准,按程序公平、公正、公开执行,确保教职工的知情权得以实现。

    2.积极参与学校行政决策。学校工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,积极组织教职工参与学校的民主管理、民主决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证制度的公平和透明。今年工会组织部分代表结合学校的实际情况,修订了《蔡甸职教中心学校章程》、《高考奖金分配方案》、《职教中心学校奖学金制度》和《招生激励方案》等制度文件。教职工广泛参与学校民主管理和决策,工作积极性得到充分发挥,从而使学校各项工作顺利开展。

    三、以人为本,积极开展各项活动

    为了进一步活跃校园的文化氛围,丰富教职工的课余生活,在学校党政的重视和大力支持下,

    工会积极主动开展形式多样的活动。

    1、广泛开展文体活动。2015年11月,工会组织了蔡甸职

    教中心学校第三届教职工乒乓球比赛,全校30多位教职工参加比赛,气氛热烈融洽。尤其是实习基地教师,抽出时间来本部比赛其认真严谨的精神可嘉。通过比赛增加了教师的沟通和情谊,通过比赛增强了身体素质、丰富了校园文化生活,有力推进了和谐校园、文明校园建设。

    2、做好体检和保险工作。今年3月,学校出资,组织全校

    女教职工参加妇科检查和安康保险。在学校周转资金困难的情况下,工会想办法垫资5万余元,为全校教职工购买生日蛋糕卡、办理住院医疗互助保险等等,体现了学校对教职工的关爱。四、情暖人心,积极开展送温暖活动

    为了让广大教职工感到学校的温暖,进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性,我校工会积极配合学校党政领导,大力开展送温暖活动,千方百计地为教职工办实事、办好事。

    1.节假日送温暖。每逢佳节倍思亲,中国人在节假日最渴盼亲情和温暖,学校抓住教师最需要的时刻,在春节、端午节、中秋节、教师节等节日慰问教职工。礼轻情意重,温暖教师,体现关爱之情。

    2.探望病患。学校领导高度关心教职工的疾苦和困难,凡有教师住院,工会和学校领导一定前往医院或家里看望,帮助病人消除思想顾虑,鼓励早日康复。今年学校工会先后看望了李诗松、李碧波等10多位住院老师。

    3.慰问丧户。凡我校职工及直系亲属--包括配偶的直系亲属身亡病故的,学校领导和工会干部亲自前往吊唁慰问。

    一学年来,学校工会在学校党总支的大力支持下,在全体教职工的共同努力下,取得了可喜的成绩,在此我代表学校工会对学校党总支、行政领导和全体教师表示衷心的感谢!对一直以来关心学校建设和发展的退休领导和老师表示最真诚的问候,对为了学校发展付出辛勤劳动和汗水保安保洁工作人员、食堂工作人员、工厂师傅们表示诚挚的问候。2015虽然取得了一些成绩,但我们还要认识到工作中存在的许多不足之处,要认识到我们的工作离党组织和上级工会的要求、离广大教职工的期望还有差距。新的一年我们必须发扬优点,改进不足,努力把工会工作做得更好。

    学校工会2016年工作思路

    1.深入学习党的十八大和十八届四中、五中全会精神,学习教育教学的有关法律法规,强化依法治校意识,积极推进校园法制化建设。

    2.积极推进校务公开、民主管理和民主监督。落实校务公开的内容、制定民主管理制度、规范民主管理程序、实施民主监督、民主决策。

    3.整理提案原件并立案,成立督办小组促进提案尽快落实。

    4.扎实开展“好书点亮智慧,阅读伴我成长”的读书活动,形成人人读书,终生读书理念。

    5.积极开展送温暖慰问活动,在春节、教师节、妇女节等节假日慰问教职工和先模困难教职工。

    6.广泛开展文体活动,组织教职工适时开展乒乓球、羽毛球、象棋、歌咏等健康益智的比赛活动。

    7.开展慰问探视活动,及时探望病患、慰问丧户。

    8.做好暑期教职工身体检查组织工作。篇三:中学2015-2016年度工会工作总结 中学2015-2016年度工会工作总结

    本学期工会本着实事求是的工作作风,有针对性地组织开展了“爱我昆中,从我做起”系列活动,增强了凝聚力激发了自豪感。此外,工会及时完成了党组织校行政以及上级工会布置

    的各项任务,并做好了各项常规工作。下面就工作成绩和存在问题两方面作一个小结。

    一、工作成绩

    1.开展了“文明办公室”评比活动,活动过程中有评比、有指导、有奖励,促使大多数办公室改变了面貌。高一英语⑴、高一语文⑴等八个办公室分获一、

    二、三等奖。

    2.认真督查第七届教师代表大会第四次会议上提出的15件提案的落实情况。同时在教代会闭会期间,能充分发展教代会作用,能及时准确了解教职工的情绪、意见、要求,并及时向党总支、校行政反映,起到了桥梁纽带作用。

    3.对由工会落实的第14号提案积极实施落实。本学期成立了昆中教师合唱队,并正常开展活动。

    4.在协调劳动关系和化解各种矛盾过程中发挥了调节作用,比较善于协调矛盾,疏导情绪,并做到有理、有利、有节,能协助党政把问题和矛盾处理在萌芽状态,起好了“调节阀”作用。

    5.协助校党政和有关职能部门,认真做好了退离休人员的管理服务工作,遵循“老有所养、老有所学、老有所医、老有所乐”的方针,指导、组织他们开展了各种有益身心健康的活动,如元宵节联欢会,三八节外出参观等。

    6.围绕“三八节”、“五一”节、“六一”节开展了一系列活动,并及时做好了节日慰问工作。认真做好了对生、老、病死的慰问工作,暑期组织了八位临近退休的老师到太湖工人疗养院疗养。

    7.通过努力,本学期工会工作受到了上级表扬,推荐审报“苏州市模范教职工之家”。李凤凤老师荣获昆山市劳动模范荣誉称号。

    二、存在问题

    1.“文明办公室”评比工作还不够完善。部分教职工的文明习惯还有待进一步养成,乱停车、浪费现象仍时有出现。

    2.教工合唱队的活动有待进一步正常化。

    3.温暖工程的工作日常而琐碎,还需做得更细致周到。

    4.在起好“桥梁纽带”作用的同时还需进一步讲究工作艺术。

    综上所述,本学期来工会取得了一定的成绩,但也存在不少问

    题。但我坚信只要我们工会干部真心实意地将工会工作和自我人生 理想结合在一起,以高度的责任心来面对,相信在下一个学年中,一定能发扬成绩,解决问题,把工会工作做得更好。昆中工会

    二○○五年六月三十日

    篇二:2016年度学校工会工作总结

    观景小学2015至2016年度上期工会工作总结 一年来,观景小学基层工会在区教育工会、学校党支部的领导下,在全体教职工的大力

    支持下,以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕中心,服务大局,自觉与教育发展同步,

    全面履行工会职责,在突出工会维护职能,深化学校民主建设,促进教职工队伍建设,加强

    工会自身建设等方面做了积极的探索。现简要总结如下:

    一、加强师德建设

    学校工会积极配合党支部组织的各项政治学习,认真学习贯彻党的十七大精神,以《中

    小学教师职业道德规范》为准则,以师德、师风、师能建设为中心,积极发挥工会组织优势,

    积极开展师德建设一系列活动。为强化师德培养,我校利用固定阵地、固定时间宣传师德规

    范,并有机结合“廉洁文化进校园”“师德考核”、“一帮一”“评先评优”“学生测评教师”等

    一系列专题活动,强化了教师自律意识和行为,弘扬了正气,增强了广大教师的责任感和事

    业心。在师能建设方面,为提升教师的专业素养,我们依据计划,采用走出去,请进来的形

    式,结合校本培训,有效地提高了教师专业素养。特别是在青年教师培养工作中,我们工会

    配合教导处采用了“师徒结对”“听随堂课”“达标考核”“集体备课”“优质课评奖”等系列

    化管理措施,特别强调了团队合作精神。我们的“优秀师徒”结对评选活动扎扎实实,资料

    翔实,受到了来校评估的区教育工会领导和片长的好评。在参加区评课选优活动中,全体青

    年教师无论参赛与否,均能积极参与本组的“磨课”,使我 校全体青年教师的课堂教学水平有了飞速提高,这些措施,有效地缩短了成熟期。通过

    一系列教育和活动,进一步弘扬了先进,规范了师德,在工作岗位上许多教师奋发图强,赶

    超先进,认真认识到做一个人民教师光荣感和责任感,调动了教职工的工作积极性,有力地

    推动了学校教育改革,提高了教师抓素质教育的自觉性和积极性,进一步推进了工会组织建

    设,提高了教职工的思想党悟和道德水平,帮助教师树立正确的世界观、人生观、价值观,

    做到政治坚定、思想常新、理想永存。

    二、发挥工会职能 关爱职工生活 工会是群众的组织,是党联系群众的纽带桥梁。我校工会发挥了组织的应有作用,切实

    维护教职工的合法权益,为教职工说话办实事,尽了工会组织的应尽职责。一年来,工会组

    织实施“送温暖工程”,切实解决困难教职工和特困学生的实际问题,切实当好知情人,报告

    人和帮助人.仅2015年一年,工会就慰问生育、生病教职工2人次,上门吊唁教职工亲属1

    人,补助贫困教职工2人次。工会领导坚持诚心诚意为教职工办实事、办好事,主动听取教

    职工的呼声,关心教职工的疾苦。每逢节日庆典,工会总是积极向校长室建议,想方设法挤

    出资金为教职工发放一些福利。在“情人节”继续为双职工教师送玫瑰花和巧克力,送去行

    政工会的美好祝愿。

    三、协助做好学校教学工作工会工作中心是紧紧围绕学校教育、教学工作,提高教学质量是每个教师的应尽职责,

    全体教职工通过“学先进”和“敬业爱岗、奉献教育”主题活动,进一步激发了教职工的工作积极性,使教职工尽心尽责,全身心的投入

    教育工作,默默奉献在工作岗位上。工会协助学校开展了“大练兵”、“大研讨”等教学系

    列活动,提高了教职工的业务水平和技能操作,使教职工人人争做新型人才,树立了远大理

    想,同时积极为年轻教师创造良好条件,使他们展示智慧和才华,进一步提高了教师学习、

    竞争、创新能力和积极向上的团队精神。

    四、加大工会自身建设的力度

    1.工会班子成员树立全心全意为教职工服务宗旨,心中想着为教职工办实事,做好事,

    排忧解难的思想,使教职工时时刻刻想到有困难找工会,工会就是我的娘家。工会

    干部除了

    做好本职工作外,个个全心全意为大家服务。

    2.工会从实际出发,对照年初计划和上级教育工会要求,积极组织教职工开展各项活动,

    工会干部积极提高自身素质,服务意识和维权意识。

    3、积极参加上级工会和学校组织的各项活动。

    4、管好用好工会经费,有关资料及时归档,做到规范化、制度化,系统化。一年来虽然取得了一些成绩,但也清楚地看到我们在工作中存在的问题和不足,离上级

    工会的要求,广大教职工的期望有一定的差距,我们决心在今后的工作中,更加努力进取,

    不断完善和强化工会的职能机构,规章制度、工作方法,抱定为学校分忧,为教职工解难的

    事业性和责任感,把工会工作再上一个台阶。观景小学:陈润禄

    2015年12月篇二:2015-2016年度第一学期工会工作小结 2015-2016学年度第一学期南湾学校工会 工作总结 本学期,我校工会工作全面上一个新台阶。在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围

    绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,扎扎实实开展师德师风活动大,并增强全

    体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力,充分调

    动教职工的积极性,进一步提升了我校工会的工作能力。现将本年度工会工作小结如下:

    1、加强民主管理和推进校务公开工作 本学期共组织召开教职工代表大会2次,进一步完善了学校采购领导小组、饭堂管理领

    导小组、南湾学校理财小组、项目招标、验收领导小组等职责和工作要求。教代会上先后通

    过了《南湾学校教职工请假考勤制度》,结合职称改革,通过了《南湾学校岗位竞聘方案》(讨

    论稿)。教职工代表通过教代会为学校发展献计献策,展现了代表们强烈的参政、议政意识和

    为学校工作出谋划策的责任感和使命感。

    2、丰富教职工文化体育生活,积极组织开展相关文体活动。

    (1)南湾学校第三届羽毛球大赛;

    (2)南湾学校第二届教职工篮球大赛;

    (3)南湾学校2015年庆祝教师节活动;

    (4)南湾学校教职工“秋日登高”登山活动;

    (5)南湾学校庆祝元旦迎新教职工文艺晚会。

    3、做好对教职工慰问送温暖活动。过去,教工员工每逢生日之际,学校都会推出生日套餐和生日贺卡等一系列的祝贺,本学期工会挖缺潜力,为全体教职工送上生日蛋糕卡,表现出学校对

    全体教职工的关怀;教职工员工有生育结婚等喜事,及时送上祝贺,有其他白喜事也给以相

    应的安慰;在元旦新年来临之际,学校对部分家庭困难的教职工进行了慰问。为了让教职工

    用艺术来修养身心,使教师的心理压力得以释放,工会开展健康养生讲座、组织教职工进行

    健康体检、请心理教师做心理讲座,还积极为单身男女教师提供交友平台,解决情感归宿。

    还开展了教师网络画展、瑜伽班等,督查饭堂管理小组做好饭堂饭菜质量的监管和提升。总之,我校工会一年来的工作按照“走在前列,干在实处”的精神指导,切实履行工会维护参与、建设、督促等的职能,在构建和谐校园的进程中发挥积

    极作用。南湾学校工会

    2016年1月10日篇三:2015-2016学年度第一学期工会工作总结 2015-2016学年度第一学期工会工作总结 这半年,我校工会在学校党支部的领导下,在行政各部门的大力支持下,积极贯彻江泽

    民总书记“三个代表”讲话的精神,深入学习《工会法》,积极配合学校行政继续走教学改革

    办学之路,紧紧围绕学校中心工作,团结、组织全校教职工、奋力开拓,为加强学校的物质

    文明建设和精神文明建设,为学校顺利完成xx年的各项工作,做出了应有的贡献,现将xx

    年下半年工会工作总结如下:

    一.积极推行学校民主化管理,推进人事制度改革 本学期,学校工会组织召开了第二届教职工代表大会第四次会议。选举并通过了大会增

    补代表,酝酿、讨论、修改并通过了学校人事制度改革方案、奖金分配制度方案。这之中充

    分体现了教职工自主管理的意识、充分体现了学校信任教职工、依靠教职工、民主管理学校

    的精神。

    二、积极配合学校做好教职工尤其是年轻教职工的思想工作

    1)工会干部做好第一知情人、第一报告人、第一帮助人。我校有百分之九十是年青人,

    工会干部积极配合学校,不仅关心年青人的工作发展、思想状况,而且及时关心年轻人的生

    活情况,帮助年青人提高自身的思想道德水平,树立遵纪守法、爱岗敬业、爱生如子、无私

    奉献的职业道德理念。

    2)在改革的大潮中,有些教师想不通,尤其是少数老教师不适应,针对这一情况,工会

    积极主动地做好他们的思想工作,和他们谈心,化解他们心中的顾虑,使他们尽快适应目前

    的大环境。

    三、积极配合学校,作好“师德”宣传教育工作。

    1) 这半年,工会仍然坚持每周一次对教职工的办公纪律和办公环境进行检查、量化、

    评比。通过这项活动的开展,不仅优化、美化了教职工的办公环境,而且大大提高了教职工

    尤其是年轻教职工的为人师表的观念。同时也促进了创设文明、和谐校园活动的开展。

    2) 联合校团委,在全校范围内开展向社会献爱心活动,为我社区一位白血病患者,广

    大教职工积极捐款,献上自己的一份关爱。

    四.急教职工所急,想教职工所想,把工会建成温暖的职工之家。进一步关心教职工的疾苦,努力为他们排忧解难、办实事,积极开展“送温暖”活动,

    是工会全体人员的工作目标,本学期这方面的工作有:

    1) 在教师节、春节及其他节日,积极配合学校慰问老教师;关怀青年教师;

    召开新老教师座谈会。

    2)及时探望生病的教职工,探望产假的女教职工,及时尽力解决教职工的实际

    困难,及时为教职工送去精神上的温暖,送去领导的关爱,以爱心促爱心成长。

    3) 每个月给过生日的教职工送去甜蜜的蛋糕,以此拉近了广大教职工与学校的距离,

    调动了他们的积极性。

    4) 重阳节和校办一起组织离退休教职工搞活动,游高公岛、连岛,老教师在游玩、叙

    旧、合影、聚餐之中又找回了往日的快乐。

    5) 策划并组织了“五十、五十五岁的女教工,五十五、六十岁的男教工”的集体生日

    宴会。

    五、存在问题

    1) 本学期教职工的文体活动搞的不够丰富。

    2) 如何通过组织各种活动来提高教职工的教书育人的水平,有待深入的研究。校工会

    xx年1月4日篇四:2015年度学校工会工作总结往洞中学2015--2016年度上学期学校工会工作总结 2015年,学校工会组织在党支部、

    校长室的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,

    办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,带领教职工积

    极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职

    工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将近半年来的工会工

    作小结如下:

    一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发

    展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政

    治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、?“注重礼仪,建

    树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业

    爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚

    定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱溱小,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开

    展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学

    效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

    二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。加强思想作风

    建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,

    采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律

    观念、民主观念、权益观念。

    三、积极推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。认真贯彻贵州省教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、

    建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任

    感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管

    理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改进工

    作作风,改进学校的管理工作,提高管理效能。

    四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。后备干部的推荐、党

    员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费

    等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,

    进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工

    会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情况进行审核,让老师心

    中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。

    五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。我校工会积极响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争

    做六有好教师”立功竞赛活动,以竞赛为载体,推进“建功十二五,创新促发展”、“两争一

    树“等活动的开展,让老师热爱自己的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进

    行读书活动,让老师不断充实自己,不断提高自己;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老

    教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新

    的活力。

    六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。学校党政领导工会组织无时无刻都把老师们的事情放在心上,经常了解他们的需求,把

    教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,

    为老师们做了较多的工作。积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工

    多做好事实事。一直以来,不管是教师生病住院,还是结婚,学校工会总是会同党政领导一

    起慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。使他们得以全身心地投入到教育教

    学工作中,为学校的发展作贡献。领导的重视是我们搞好工作的前提,职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会

    在党支部、校长室的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探索和改进工作方法,提高

    创新能力,努力开拓工会工作的新局面。往洞中学 2016/1/11篇五:2016年年度学校工会工作计划 2016学年度工会工作计划

    一、指导思想:

    以科学发展观统领工会工作,深入学习贯彻党的“十八届三中全会”精神和中国工会“十

    六大”精神,以构建和谐校园为主线,推进学校民主政治建设,以大力开发教职工素质建设

    工程为核心,开拓创新,服务大局,突出维护职责,全面履行工会的各项社会职能,为我校

    教育事业的发展做出贡献。

    二、工作目标:

    以“十八大报告”的理论和“三个代表”重要思想为指导,努力完成教育工会提出的各

    项工作任务,全面提高教职工政治和业务素质,加强师德建设,落实方针,切实加强学校民

    主管理,全面履行工会职能,突出维护职能,建设教职工信赖的教职工之家。

    三、主要工作:

    (一)组织广大教职工深入学习理论,提高政治素质。

    1、配合学校支部、行政,组织广大教职工学习党的十八届三中全会精神和全国工会的“十

    六大”重要思想,组织学习《中小学教师职业道德规范》。以政治理论指导工作实践,努力提

    高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,为教育事业作出更大的贡献。

    2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自

    觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学校的民主管理,进一步完善教职工代表大会,充

    分发挥教职工代表大 会在学校民主管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,实行票决制,参与校务公开的

    监督,确保学校教师政治权利的落实。

    (二)开展多项活动,促进教师业务素质的提高。

    1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实

    施。

    2、发挥教师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向

    身边的人学习,集思广益,学以致用,切实提高工会工作的效果。

    (三)切实加强学校民主管理,全面落实“依靠方针”。

    1、全心全意依靠教职工办好学校,落实教代会的各项职权,拓宽教代会内容,健全教代

    会的有关组织和制度,探索和推广采用票决制方式通过教代会审议的办法,抓好教代会的提

    案工作,加强对提案落实工作的督查。

    2、完善各项措施,不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格

    按实施细则办,积极实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、监督小

    组以及各工作小组的作用。进一步推进校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,及时更

    换校务公开栏。

    (四)进一步做好“维权”工作,切实履行维护职能。

    1、维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能,是教育工会服从和服务于

    教育改革和发展的基本职能,工会要从根本意义上做好维权工作。

    2、继续实施“送温暖”活动,并加大力度,关心退休(养)老同志,关心生病教职工。积

    极为教职工谋利益、办实事、做好事。

    3、切实关心教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健

    康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神。

    (五)加强工会自身建设,提高工会工作水平。

    篇三:2016年度学校工会工作总结

    往洞中学2015—2016学年度学校工会工作总结 在2016年中,我校工会在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,扎扎实实开展各项有益活动,并增强全体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力,充分调动教职工的积极性,进一步提升了我校工会的工作能力。现将本年工会工作小结如下:

    一、努力提高教师素质,促进队伍建设

    1、深入学习党的各项方针政策,把各项工作落到实处。

    2、加强师德教育,开展师德建设系列活动。广泛宣传,营造氛围。宣传学习《中小学教师职业道德规范》、党我各项方针政策等。在师德建设活动中,善于发现和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣传工作。继续深入学习师德先进事迹,努力提高活动的针对性、实效性。我校建立健全师德师风考核制度,把师德作为考核教师工作的重要内容,职务聘任和绩效考核的重要依据。

    3、轰轰烈烈开展师德大练兵活动。学校工会不仅加强了教师师德师风教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。开展师能大练兵活动,是提高教师专业能力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来,与新课程改革结合起来,与增效减负工作结合起来,与日常教育教学工作结合起来,以提高教师课堂教学、听课评课、教科研等能力为主要内容,有计划开展好系列竞赛评比活动。组织“同课异构”教研活动,组织外出教师学习,不断提了教师们的业务素质的发展。

    二、坚持校务公开,发挥工会监督功能

    1、坚持校务公开,实施民主管理。学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。对教师关心的热点问题第一时间进行了公开:学校经费,学校每周工作安排,收支、支出明细账,学校各种方案制度,评优晋级、教职工年度考核、教师奖励性绩效工资分配情况。还有学生家长关心的问题:贫困学生推荐花名册、“美德少年”推荐等进行了校务公开。

    2、参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议,并将结果在公示栏进行公示。绩效工资的试行方案、年度考核方案、班主任月考核结果、教师月考核情况、各级先进推荐等。

    三、营造和谐工作氛围,关注教师身心健康

    1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上,经常了解教师们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。今年来为老师们做了较多的工作。如:春节期间、由学校党支部和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问,“在三八妇女节”来临之际,为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀,组织她们进行体检。

    2、积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问困难教职工和生病教工,还是结婚、生小孩等教职工的红白喜事,学校工会总是会同党政领导一起在第一时间上门慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上,根据教职工的实际情况。

    3、广泛开展校园文化体育活动,增强凝聚力,愉悦教职工身心:如开展了教职工乒乓球球比赛,“我运动、我健康、我快乐”教职工冬煅活动等。总之,丰富多彩的活动,不仅陶冶了身心,增强了体魄,还增进了同事间的情谊,为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。过去不能代表现在,现在不能代表将来。一年来,我校工会工作虽然取得了不少成绩,但仍有不少缺点和不足,主要有:

    (1)工会工作如何适应教育改革需要思考得不深;工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。这一切,都需要在今后的工作中加以认真改进;

    (2)工会组织活动经费较少,未能进一步为广大教职工办更多的实事好事,在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足;

    (3)工会活动教师的参与面不够广,校际间工会联谊活动。

    总之,充满挑战和希望的明天,我们一定会再接再厉,共建“阳光自主”学校,同创“阳光自主”工会,将工作重心放在“阳光自主”校园的建设上,让工会成为全体教职工最温馨的家,让每一位教职工体会到幸福!

    往洞中学

    2016年7月10日星期日

      以上就是《2016年初中学校工会工作总结》的范文全部内容,主要描述教职工、学校、工会、工作、教师、活动、开展、积极,希望大家能有所收获。

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